お問い合わせ番号: 2217
登録日: 2023-12-12 17:15:31
「昨日まで世界になかったものを」創造し続ける総合化学メーカー＜東証プライム上場＞
リーダー候補／自社プラントにおける計装エンジニア／宮崎勤務
募集要項
| 職種 | 【転職支援サービス】リーダー候補／計装エンジニア（自社プラントの設計・施工管理・試運転） |
|---|---|
| 年収・給与 | 700万円～960万円 ー |
| 交通費 | 上限あり |
| 勤務地 | 宮崎県延岡市 |
| 就業時間 | 8:00～16:45 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） ＜フレックスタイム制＞ コアタイム：10:00～15:00 ※試用期間中は適用されません。 ＜その他就業時間補足＞ ■残業平均20時間／月 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 残業時間 | ー |
| 休み | 【年間122日前後】 ・週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇など ・特別休暇（忌引や結婚等）、家族看護休暇など ※詳しくは選考過程でご案内いたします。 |
| 仕事内容 | 当社の各プラント・工場（製造拠点）における計装設備における一連のエンジニアリング業務をご担当していただきます。縦割りでの業務分担ではなく、上流から下流まで（設計～調達～施工管理～試運転調整～設備改善）一気通貫でお任せします。 【仕事内容】 計装のプラントエンジニアとして当社のオーナーズエンジニアリングを推進いただきます。 ■具体的な業務内容 ・国内外のプラント・工場建設のための計装分野の設計～調達～施工管理～試運転の一連の業務 基本計画→設計→調達→施工管理→試運転調整といったプロジェクト全体に関わります 計装技術（センシング、制御、デジタル技術等）で建設工場の高度化を行います ・生産現場の課題解決・スマート化推進 スマートファクトリーの実現などの課題に取り組んでいただきます 製造現場の設備課題に対し、計装技術で解決策の検討～実施 ■業務のポイント ・1プロジェクトの工期は規模にもよりますがおおよそ6か月～1年半です ・国内案件だけでなく、将来的には海外案件もご担当いただきます ご経験や各プロジェクト状況を考慮し、入社数か月後を目安に案件のご担当をお願いします ※昨今の社会情勢により、現在は海外出張を行っていません。 今後は、国・社会や当社全体の動きにあわせて慎重に検討します。 ・上下関係はなく課題に対してしっかりと議論・検討ができる雰囲気です。 1人1人が自らのテーマに対してチャレンジができる環境です。 ＜テーマの一例＞ 診断技術の深化、スマート化（データ分析、パワーユーザー育成）、高度な制御技術など |
| 必要スキル | ＜必須＞ ・高専卒以上 ・計装設備の設計や工事管理、または保全の実務経験（7年以上） ＜望ましい業務経験/スキル＞ ケミカルプラントでの計装設備の設計、工事管理、保全経験 ＜望ましい資格＞ 計装士（1級・2級）、一般計量士、第3種電気主任技術者など |
| 求める人物像 | プロジェクト体制の中で業務遂行する場面が多く、専門技術と次の様な人間力あふれる方を求めます ・課題に対して誠実にねばり強く取り組むことができる方 ・物事を前向きに考え、豊かな発想で提案できる方 ・組織の中で明るく調和し行動できる方 |
| 福利厚生 | 雇用保険 労災保険 厚生年金 健康保険 寮・社宅（借り上げ社宅・寮含む） 持ち家支援 各種財産形成支援 自己啓発支援 海外留学 育児短時間勤務など 福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など) 各種福利厚生施設利用制度（スポーツクラブやホテル・旅館など） |
| 受動喫煙を防止するための措置 | 屋内全面禁煙 |
| 応募の流れ | ▼マイスティアコンサルタントと面談 ▼企業へご推薦 ▼書類選考 ▼面談（求人説明）※電話orWEB ▼面接2回※適性試験 ▼内定・入社 |
| 求める学歴 | 高専卒 |
会社概要
| 社名 | 非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 「化学」の技術をベースに、ケミカル・生活用品、繊維、住宅、建材、電子部品、電子材料、医薬、医療の事業を展開する総合化学メーカー。 |
| 会社の特徴 | ＜東証プライム上場＞ 日本化学繊維協会会員。石油化学原料等化学製品製造中心に、住宅建設事業、医薬品関連事業、合成繊維事業、並びに電子材料事業等を展開。 当グループは、1922年に創業した総合化学メーカーです。 「大衆をしてより良き生活を営ましむべく最善の生活資料を豊富に且つ廉価に供給すること」を創業の使命とし、日本で初めて、水電解の水素を利用するカザレ法でアンモニアを合成することに成功するなど、合成化学や化学繊維事業からスタートしました。その後、日本経済の発展や社会・環境の変化に対応しながら積極的に事業を多角化し、事業ポートフォリオの転換を図り、成長してきました。現在では、繊維・ケミカル・エレクトロニクス事業からなる「マテリアル」、住宅・建材事業からなる「住宅」、医薬・医療・クリティカルケア事業からなる「ヘルスケア」という3つの領域で事業を展開しています。 |
| 従業員数 | 32,821 |