お問い合わせ番号: 3032
登録日: 2025-04-30 17:51:36
【転職支援サービス】課長候補/海外営業
募集要項
職種 | 【転職支援サービス】課長候補/海外営業 |
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年収・給与 | 470万円~650万円 <予定年収> 470万円~650万円 ※残業代別途支給 <基本給> 300,000円~ <営業手当> 8,000円/月 <月給> 318,000円~ ※営業手当、一律住宅手当含む <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給には、諸手当を含まない ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※3ヶ月程度/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
交通費 | 全額支給(上限:全額支給) |
車通勤・駐車場 | 不可 |
勤務地 | 千葉県習志野市 |
就業時間 | 9:00~18:00 |
休憩時間 | 60分 |
残業時間 | 10~20時間/月 |
就業日 | 月 ・ 火 ・ 水 ・ 木 ・ 金 |
休み | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日 ※下限日数は、入社直後に付与 ※下限日数は、入社時期により変動いたします ※土日勤務の場合あり(振休取得可) 年末年始(出勤の場合あり※特別手当支給)、GW、夏期、有給休暇(半日単位で取得可)、慶弔休暇、介護、産前産後休暇他 ※同社カレンダーによる 年間休日日数121日 |
仕事内容 | ■業務内容 海外代理店向けの営業をご担当いただきます。新規の代理店開拓もお任せいたしますが、展示会からの流入がメインです。オーダーメイドの機械のため、設計担当や工場などと連携しながら業務を進めて頂き、将来の幹部候補としてご活躍いただくことを期待いたします。 ※海外の代理店フォロー及びメール、オンライン会議や資料翻訳、工場場学のアテンドなどで英語を生かしてご活躍いただけるポジションです。 ■業務詳細 ・製品の紹介や販売サポートをするための戦略立案 ・代理店の教育、営業フォローなど代理店のマネジメント ・新規の代理店開拓 ・既設機の改造の要望等 ■営業スタイル ・コロナ禍を除き、海外出張は2.3か月に1回程度です。ヨーロッパ、中国、東南アジアの出張があり、今後は北米の可能性想定されます。 ・メール、オンライン会議や資料翻訳、工場場学のアテンドなどで英語を使用する機会があります。 ・目標は個人ではなく、チームに課されています。メンバーと協力して業務を進めて行っていただきます。製品の専門的な話に関しては、設計の方がバックアップしますので、ご応募時に深い知識を持っていなくても活躍いただくことができます。 |
必要スキル | <必須スキル> 海外営業のご経験 日常会話レベルの英語力 <歓迎スキル> 機械販売営業経験 |
福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:扶養家族5,000円/人 住宅手当:一律10,000円/月 <教育制度・資格補助補足> 通信教育、外部セミナー、資格取得支援制度 等 <その他補足> ■各種制度:各種表彰、財形貯蓄、団体生命保険 ■慶弔関係:祝金、見舞金、慶弔金 ■健康管理:定期健康診断、健康相談(健保組合主催) ■保養所:リゾートホテル契約、全国に保養所あり(健保組合主催) ■その他:社員旅行、サマーパーティー、忘年会 他 |
受動喫煙を防止するための措置 | 敷地内全面禁煙 |
面接地 | WEB面接 |
求める学歴 | 高校卒業 |
英語スキル | 日常会話レベル |
会社概要
社名 | 非公開 |
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事業内容 | 印刷機械の製造・販売 <主力製品> デジタルオンデマンド ビジネスフォーム ラベル印刷機 商業用オフセット輪転機 フィルム用オフセット輪転機 角底製袋機 その他 |
会社の特徴 | 技術力を最大限に発揮し、お客様からのご要望にいち早くお応えできる企業として、市場のニーズを的確にとらえ、時代に合った製品開発に積極的に取り組み、お客様の更なる成功のお役に立てるビジネスパートナーを目指して、これまで以上の研鑽に努めてまいります。 ミヤコシでは「小ロット」に特化した印刷機械を設計・製造して、印刷会社に販売しています。私たちの周りには印刷物が溢れています。皆さんが手にする本やカタログなどの紙の印刷物はもちろん、プラスチックの袋、食品の包装、お金(紙幣)、シャツの柄生地、テーブルの天板、ビルの外壁、ICチップ……等々すべて印刷機械が作り出している印刷物です。少量×多品種×高品質に対応する高性能な印刷機を技術の力で作り出す、この技術がこそがミヤコシの強みです。 |
選考プロセス | マイスティアコンサルタントと面談→書類選考→一次面接→二次面接→内定 |
従業員数 | 127 |